Povinné testování zaměstnanců

By NOVINKY

Vážení klienti, vážení obchodní přátelé,

vláda schválila povinné pravidelné testování zaměstnanců na onemocnění covid-19, které musí být zahájeno nejpozději od pondělí 29.11.2021. Testování bude probíhat za obdobných podmínek jako během předchozí vlny pandemie na jaře letošního roku, rozdílem je nicméně zejména okruh zaměstnanců, kterých se dané povinnosti nedotknou a testovací povinnost se jich tak netýká.

Povinnost zajistit testování svých zaměstnanců je na základě příslušného mimořádného opatření ministerstva zdravotnictví uložena všem zaměstnavatelům v ČR a týká se všech zaměstnanců, kteří zaměstnavateli neprokáží splnění jedné z následujících výjimek:

  • dokončené očkování (alespoň 14 dní od dokončení schématu daného přípravku),
  • prodělané onemocnění covid-19 (do 180 dnů od prvního pozitivního testu), nebo
  • negativní výsledek PCR testu nebo antigenního testu provedeného zdravotníkem (v posledních 7 dnech).

Testovat se dále nemusejí ani zaměstnanci, kteří během výkonu práce nepřicházejí do styku s jinými osobami (to se týká mj. zaměstnanců pracujících z domova).

Zaměstnavatel musí poprvé otestovat příslušné zaměstnance nejpozději dne 29.11.2021 a následně musí testování probíhat s frekvencí jedenkrát za týden. K jeho zajišťování mají být používány antigenní testy prováděné buď samotnými zaměstnanci (tzv. samotesty), nebo poskytovatelem zdravotních služeb.

Pokud bude výsledek testu pozitivní, musí zaměstnanec opustit pracoviště a bezodkladně informovat o výsledku testu zaměstnavatele a poskytovatele lékařských služeb, který mu vystaví žádanku na konfirmační PCR test. Doba od zjištění pozitivního výsledku rychlého antigenního testu do obdržení výsledku konfirmačního PCR testu, po kterou zaměstnanec nekoná práci, je zásadně překážkou v práci na straně zaměstnavatele, za kterou náleží zaměstnanci náhrada mzdy ve výši 100 % průměrného výdělku.

O provedených testech musí zaměstnavatel vést jednoduchou evidenci v rozsahu data testování a jmen testovaných osob. Zaměstnavatel by též měl všechny zaměstnance včas a v odpovídajícím rozsahu informovat o jejich povinnostech souvisejících s nařízeným testováním.

Váš team LTA